1．岗位要求
年龄一般在60周岁以下，学术造诣深厚，在所从事的学科领域中科研成就显著，有突出的团队建设和组织能力，在海内外学术界具有重要影响的国家级领军人才。能在服务国家重大战略需求和经济社会发展等方面发挥重要作用，承担国家或省部级重大项目任务及学校“双一流”建设重要任务，能完成该岗位工作职责。
2.人才待遇
按照“以岗议薪、按劳取酬、优劳优酬”原则，根据岗位职责、工作业绩、实际贡献等商定相关待遇。
（1）购房补贴（含安家费）120万元，按引进时学校正在执行的相关规定发放；
（2）自然科学类科研平台建设费及科研启动经费2400万元，哲学社会科学类科研平台建设费及科研启动经费1500万元，根据科研计划和引进时学校正在执行的相关规定使用；
（3）按岗位职责和目标任务执行协议工资，每年120万元；
（4）过渡期零租金使用高层次人才住房一套。