一、学校简介
湖州师范学院是一所具有优良师范传统、鲜明应用特色的综合性大学，硕士学位授予单位。学校位于上海大都市圈重要城市、全国文明城市、国家历史文化名城—浙江省湖州市。学校学科涵盖教育学、工学、农学、医学、理学、文学、经济学、艺术学、法学、管理学、历史学等11大学科门类，数学、临床医学和工程学3个学科进入ESI全球前1％，拥有16个硕士点、39个研究生招生学科专业，16个省市重点建设学科。51个本科专业中，有8个国家级专业建设点、12个省级一流本科专业建设点、20个省级重点（优势、特色）专业。全日制学生15000余人，其中硕士研究生2200余名。
学校面向海内外引进顶尖/领军人才、方向负责人。涉及学科方向：应用经济学类、理论经济学类、工商管理类、管理科学与工程类、农林经济管理类、马克思主义理论类、哲学类、政治学类、中国史类、教育学类、新闻传播学类、中国语言文学、外国语言文学类、设计学类、数学类、物理学类、光学工程类、计算机科学与技术类、材料科学与工程类、化学工程与技术类、化学类、机械工程类、控制科学与工程类、电气工程类、生物学类、生态学类、植物保护类、水产类、畜牧学类、生物工程类、轻工技术与工程类、药学类、中药学类、化学工程与技术类、基础医学类、临床医学类、公共卫生与预防医学类等。具体引进待遇“一人一议”。
学校面向海内外引进学术骨干、优秀博士和其他专业师资。涉及学科方向：应用经济学类、理论经济学类、工商管理类、管理科学与工程类、应用经济学类、农林经济管理类、地理学类、法学类、马克思主义理论类、政治学类、哲学类、民族学类、中国史类、世界史类、教育学类、中国语言文学类、外国语言文学类、体育学类、新闻传播学类、设计学类、美术学类、艺术学理论类、音乐与舞蹈学类、建筑学类、城乡规划学类、城乡规划与管理类、风景园林学类、数学类、统计学类、物理学类、光学工程类、计算机科学与技术类、软件工程类、网络空间安全类、生物医学工程类、控制科学与工程类、交通运输工程类、农业工程类、信息与通信工程类、仪器科学与技术类、机械工程类、材料科学与工程类、化学工程与技术类、化学类、电子科学与技术类、电气工程类、生物工程类、轻工技术与工程类、生物学类、生态学类、水产类、畜牧学类、药学类、中药学类、临床医学类、基础医学类、公共卫生与预防医学类、口腔医学类、临床医学类等。具体引进待遇“一人一议”。业绩特别突出的博士可申请直聘教授或副教授。
二、人才待遇
湖州师范学院高层次人才待遇一览表（单位：万元）
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人才类别 |
购房补贴 |
安家费 |
薪酬 |
科研启动经费 |
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文科 |
理科 |
工科 |
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A |
面议 |
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|
B |
面议 |
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C |
160-220 |
10-15 |
C1 |
年薪55-80 |
50-70 |
80-120 |
100-200 |
|
C2 |
年薪45-60 |
||||||
|
D |
100-120 |
8-10 |
年薪30-45 |
20-35 |
25-45 |
30-55 |
|
|
E |
65-80 |
4-6 |
学校标准 |
8-10 |
10-15 |
12-20 |
|
|
F1 |
市级补贴 |
市级补贴 |
年薪制50-100 |
/ |
25-45 |
30-55 |
|
|
F2 |
50-70 |
4 |
学校标准 |
8 |
10 |
12 |
|
|
F3 |
40-55 |
4 |
学校标准 |
4 |
5 |
6 |
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备注：1.引进博士可同时享受3年学校“浙北英才”津贴。 2.可享受租房补贴1年（正高1500元/月，副高以下1000元/月）。 3.夫妻双方均为学校高层次引进人才的，可分别享受相应引进待遇。 4.学校负责协调安排A-D和F1类人才配偶的工作岗位，根据实际情况和上级部门有关政策酌情帮助其他层次人才的配偶落实工作岗位。 5.港澳台地区和外籍优秀博士可采用年薪制聘任，具体按照学校《促进两岸高层次人才交流实施办法》执行。 |
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